Zaprzyjaźniona kobieta - przedsiębiorca zamyka swój punkt małej gastronomii.
Wielcy,"lepsi" w tym wypadku Mc Donalds wypierają z rynku kolejne mikro -przedsiębiorstwa.
Przy tej okazji rozmawiałyśmy o absurdach polskiej rzeczywistości.
Jedną z nich są słynne, znane chyba wszystkim wymagania Sanepidu.
Ona na 20mkwadratowych musiała mieć minimum 5 umywalek i dwa zlewozmywaki.
Czy nie jest oczywistym, że jako naród posiadamy poczucie humoru?
Pokazywanie postów oznaczonych etykietą przedsiębiorcy. Pokaż wszystkie posty
Pokazywanie postów oznaczonych etykietą przedsiębiorcy. Pokaż wszystkie posty
środa, 14 grudnia 2011
środa, 26 października 2011
Przedsiebiorca a pracownik
Wyobraźmy sobie młodego aktywnego człowieka. Imponuje mu praca na swoim.
Zakłada firmę.
Rozlicza się według zasad ogólnych, jak większość.
Rodzaj działalności jaką wybrał sprawia, że osiąga coraz większe zyski.
Zaczyna więc płacić podatek według podwyższonych stawek.
Ponieważ jego żona urodziła dziecko, nie pracuje, pomyślał , że napisze podanie do urzędu skarbowego aby już w trakcie roku mógł się z nią rozliczać wspólnie.
Wiedział, że jest to możliwe.
Za jakiś czas otrzymuje odpowiedź z urzędu:
Takie rozwiązanie jest możliwe tylko dla osób zatrudnionych na umowę o pracę.
Przedsiębiorca otrzyma zwrot nadpłaconego podatku po rozliczeniu rocznym, czyli za pół roku.
Nie ma to jak równe traktowanie :)
Zakłada firmę.
Rozlicza się według zasad ogólnych, jak większość.
Rodzaj działalności jaką wybrał sprawia, że osiąga coraz większe zyski.
Zaczyna więc płacić podatek według podwyższonych stawek.
Ponieważ jego żona urodziła dziecko, nie pracuje, pomyślał , że napisze podanie do urzędu skarbowego aby już w trakcie roku mógł się z nią rozliczać wspólnie.
Wiedział, że jest to możliwe.
Za jakiś czas otrzymuje odpowiedź z urzędu:
Takie rozwiązanie jest możliwe tylko dla osób zatrudnionych na umowę o pracę.
Przedsiębiorca otrzyma zwrot nadpłaconego podatku po rozliczeniu rocznym, czyli za pół roku.
Nie ma to jak równe traktowanie :)
czwartek, 6 października 2011
Polska prorodzinna?
Kobieta - przedsiębiorca.
Trudzi się, organizuje życie rodziny oraz firmy. Oddaje Bogu co boskie a sobie co ludzkie:)
Pełna zapału, wypracowuje dochód (pisałam wcześniej, ile państwo zabiera).
Zaszła w ciążę.
Źle się poczuła.
Lekarz.
Zwolnienie.
Oraz list z ZUS-u
Nie dostanie żadnego świadczenia, bo rok temu spóźniła się jeden dzień z opłaceniem składki chorobowej.
Jakby ktoś nie wiedział, składka chorobowa jest dobrowolna, a odsetki za jeden dzień tak małe, że ich się nie nalicza.
Trudzi się, organizuje życie rodziny oraz firmy. Oddaje Bogu co boskie a sobie co ludzkie:)
Pełna zapału, wypracowuje dochód (pisałam wcześniej, ile państwo zabiera).
Zaszła w ciążę.
Źle się poczuła.
Lekarz.
Zwolnienie.
Oraz list z ZUS-u
Nie dostanie żadnego świadczenia, bo rok temu spóźniła się jeden dzień z opłaceniem składki chorobowej.
Jakby ktoś nie wiedział, składka chorobowa jest dobrowolna, a odsetki za jeden dzień tak małe, że ich się nie nalicza.
wtorek, 5 lipca 2011
O ciemiężonym przedsiębiorcy polskim
Poruszę parę tematów świadczących o dyskryminacji według prawa przedsiębiorców w stosunku do pracowników.
1. Staż pracy(gdyby przedsiębiorcy po np. 20 latach pracy na swoim zachciało się pracować u kogoś).
Okazuje się, że do ustalaniu prawa do urlopu wypoczynkowego nie wlicza się czasu pracy na swoim. Dla ustawodawcy przedsiębiorca zrównany jest w prawach z gościem spod budki z piwem.
2. Nie ma prawa do urlopu wypoczynkowego
3. Brak jednoznacznych przepisów podatkowych( można było ujednolicić je dla ZUS)
4. Istnieją równi i równiejsi wg prawa podatkowego - jedni płacą VAT, inni odbierają VAT
5. Nie da rady prowadzić przedsiębiorstwa nie posiadając samochodu -dlaczego nie można odpisać sobie kosztów chociaż paliwa?
6. Gdy przedsiębiorca płaci składki do ZUS jednakowe za siebie i pracowników, emeryturę otrzyma w wysokości ok. 40% emerytury pracowniczej - choć płaci składki cały rok, bez przerw
7. Nie może sobie odliczyć kosztów np na okulary, odzież ochronną, inne rzeczy niezbędne
do prowadzenia działalności, mimo iż od pracownika można
8. Za pobyt w szpitalu przedsiębiorca płaci pracownikowi 80% wynagrodzenia, ZUS natomiast 70%
9. Za chorobę w danym roku pracodawca wypłaca wynagrodzenie pracownikowi przez 33 dni choroby, dopiero później płaci ZUS
10. Pracodawca nabiera prawo do zasiłku chorobowego po 90 dniach, pracownik po 30
11. Kobiecie przedsiębiorcy nie należy się urlop wychowawczy
Do tego wszystkiego jeśli przyjdzie mu do głowy zatrudnić pracownika, to już traktowany jest na równi z tymi co obracają milionami, bo musi spełnić wszelkie wymagania Państwowej Inspekcji Pracy dotyczących wyposażenia stanowisk pracy.
1. Staż pracy(gdyby przedsiębiorcy po np. 20 latach pracy na swoim zachciało się pracować u kogoś).
Okazuje się, że do ustalaniu prawa do urlopu wypoczynkowego nie wlicza się czasu pracy na swoim. Dla ustawodawcy przedsiębiorca zrównany jest w prawach z gościem spod budki z piwem.
2. Nie ma prawa do urlopu wypoczynkowego
3. Brak jednoznacznych przepisów podatkowych( można było ujednolicić je dla ZUS)
4. Istnieją równi i równiejsi wg prawa podatkowego - jedni płacą VAT, inni odbierają VAT
5. Nie da rady prowadzić przedsiębiorstwa nie posiadając samochodu -dlaczego nie można odpisać sobie kosztów chociaż paliwa?
6. Gdy przedsiębiorca płaci składki do ZUS jednakowe za siebie i pracowników, emeryturę otrzyma w wysokości ok. 40% emerytury pracowniczej - choć płaci składki cały rok, bez przerw
7. Nie może sobie odliczyć kosztów np na okulary, odzież ochronną, inne rzeczy niezbędne
do prowadzenia działalności, mimo iż od pracownika można
8. Za pobyt w szpitalu przedsiębiorca płaci pracownikowi 80% wynagrodzenia, ZUS natomiast 70%
9. Za chorobę w danym roku pracodawca wypłaca wynagrodzenie pracownikowi przez 33 dni choroby, dopiero później płaci ZUS
10. Pracodawca nabiera prawo do zasiłku chorobowego po 90 dniach, pracownik po 30
11. Kobiecie przedsiębiorcy nie należy się urlop wychowawczy
Do tego wszystkiego jeśli przyjdzie mu do głowy zatrudnić pracownika, to już traktowany jest na równi z tymi co obracają milionami, bo musi spełnić wszelkie wymagania Państwowej Inspekcji Pracy dotyczących wyposażenia stanowisk pracy.
poniedziałek, 27 czerwca 2011
Dziesięcina
Rozmyślania pod wpływem lektury artykułu w gazecie, w której Baardzo Mądry Pan oburzał się na proponowane przez rząd ulgi dla rozpoczynających działalność gospodarczą.
Przez pierwsze 2 lata przedsiębiorcy mieli być zwolnieni z opłat ZUS.
Lubię liczyć , od razu skalkulowałam sobie ile to ten przedsiębiorca, rozpoczynający tylko z wielkim zapałem i gołymi rekami zaoszczędzi.
Powiedzmy niech przez miesiąc uda mu się zarobić 10 000zł.
Podstawowym podatkiem VAT jest u nas 23%, więc państwu odda od razu 2300zł
Aby prowadzić działalność trzeba być ubezpieczonym ZUS ok. 900zł
Podatek dochodowy to w przybliżeniu 20%, więc z tych należy oddać zł 1360zł
Zostaje mu
Po opłaceniu zostaje 5440zł
Ponieważ przyjęliśmy podatek liniowy, więc nie można korzystać z żadnych ulg.
Wszystko, co może kupić, najczęściej obłożone jest VAT em 23%
Bez samochodu, paliwa, komputera, telefonu nie sposób funkcjonować w żadnym biznesie.
Pozwolę sobie odliczyć następne podatki: z 5440zł 23% to 1250zł
Naszemu przedsiębiorcy z tych 10 000(dużo , prawda?) pozostanie do dyspozycji 4 190zł
Z tych pieniędzy może kupować samochody, komputery, wyjeżdżać na wycieczki zagraniczne, posyłać dzieci do prywatnych szkół, ubierać i jeść to co najlepsze.
W nagrodę będzie pracował jak wół okrągły rok, bo z opłat nikt go nie zwolni - niech zapomni o urlopach, itp.
Gdyby się zapomniał i opóźnił z zapłatą jakiegoś podatku, to odpowiedni urząd w majestacie prawa, z pełna surowością wydusi z niego wszystko należne z odsetkami i karami.
Oczywiście wszystkie wyliczenia są zgrubne - przecież istnieją jeszcze obowiązkowe ubezpieczenia - czego nie uwzględniłam w kosztach.
I tylko na myśl ciśnie się wielkie współczucie dla nieludzko wykorzystywanego chłopa pańszczyźnianego i jego dziesięcinę.
Przez pierwsze 2 lata przedsiębiorcy mieli być zwolnieni z opłat ZUS.
Lubię liczyć , od razu skalkulowałam sobie ile to ten przedsiębiorca, rozpoczynający tylko z wielkim zapałem i gołymi rekami zaoszczędzi.
Powiedzmy niech przez miesiąc uda mu się zarobić 10 000zł.
Podstawowym podatkiem VAT jest u nas 23%, więc państwu odda od razu 2300zł
Aby prowadzić działalność trzeba być ubezpieczonym ZUS ok. 900zł
Podatek dochodowy to w przybliżeniu 20%, więc z tych należy oddać zł 1360zł
Zostaje mu
Po opłaceniu zostaje 5440zł
Ponieważ przyjęliśmy podatek liniowy, więc nie można korzystać z żadnych ulg.
Wszystko, co może kupić, najczęściej obłożone jest VAT em 23%
Bez samochodu, paliwa, komputera, telefonu nie sposób funkcjonować w żadnym biznesie.
Pozwolę sobie odliczyć następne podatki: z 5440zł 23% to 1250zł
Naszemu przedsiębiorcy z tych 10 000(dużo , prawda?) pozostanie do dyspozycji 4 190zł
Z tych pieniędzy może kupować samochody, komputery, wyjeżdżać na wycieczki zagraniczne, posyłać dzieci do prywatnych szkół, ubierać i jeść to co najlepsze.
W nagrodę będzie pracował jak wół okrągły rok, bo z opłat nikt go nie zwolni - niech zapomni o urlopach, itp.
Gdyby się zapomniał i opóźnił z zapłatą jakiegoś podatku, to odpowiedni urząd w majestacie prawa, z pełna surowością wydusi z niego wszystko należne z odsetkami i karami.
Oczywiście wszystkie wyliczenia są zgrubne - przecież istnieją jeszcze obowiązkowe ubezpieczenia - czego nie uwzględniłam w kosztach.
I tylko na myśl ciśnie się wielkie współczucie dla nieludzko wykorzystywanego chłopa pańszczyźnianego i jego dziesięcinę.
Subskrybuj:
Posty (Atom)